一、发现自己的沟通能力还有所欠缺。请教各位大大，如何提升自己的沟通能力呢？要实用的。
额。。这么的。你的性格外向么。多和朋友交谈。有什么机会。像是做报告。上台演讲啊。都不可以错过。多阅读点优美的句子。朋友的圈子自然要宽广点。。。
二、我的语言沟通能力有问题吗
其实你想锻炼自己的语言沟通能力，方法有很多。而且也有速成的方式，但是有句话叫欲速则不达。所以就算速成了也没有慢慢积累来的靠谱。
提高自己的语言能力，我给你简单推荐几个。
首先，你在网络上言语比现实来的自如，根本原因可能是你的潜意识有些自卑。所以当你面对别人的时候就容易紧张，特别是有成就的人。
那么你要想办法让自己变的自信。一个人自信了，面对别人的时候不紧张，自然就能文思泉涌，侃侃而谈。
提高自信，首先要提高自己的能力，可是是广泛的也可以是某一方面的。
这离不开生活的积累和时间的沉淀。
如果你要速成，其实现在有很多课你可以去听听。
自信这个词，在做销售的这个行业里最为重要，所以很多销售类的培训一开始都会先培养你的自信，帮你开口说话，然后说好话。
当然，你也可以多看看一些书籍，提高自己的修养。
这里我强烈建议你看《羊皮卷》又名《世界上最伟大的推销员》
这本书根本不是教你如何推销什么产品，从头到尾都是在教你如何面对人生，如何抵御挫折，如何调整心态，如何说话做事，如何变的自信……
三、这种情况如何谈合作？
首先.楼主应该明白,所谓的项目,合作,都是建立在一定利益上才会成功.所以.楼主在谈的时候,必须大概的把利益大小这一块有个大概的认识.
楼主既然明白产品欠缺的地方,我相信楼主是以一个消费者的出发点来看待这个产品,楼主与厂商谈判时应该抓住这点.而且楼主你应该对这款产品的欠缺地方有个大概的弥补方法.谈的进程中你可以大不部分提提,楼主可以选择展开合作时在全盘托出!也可以谈的时候全盘托出.看楼主你自己的把握多大了!
其次,楼主设计了一个更方便的东西.那么这就是楼主最大的谈判本钱.楼主应该重点从这里做文章.
所谓的合作方法,都是慢慢谈出来的。
期间谈的情况是绝对没有套路的.
所以就只能靠楼主的随机应变了.
但只要把握好我上面所说的三点.
我相信楼主与画材商的合作应该能够谈的查不多.
就算这家不行.我相信楼主下一家一定能够谈好!
我这首先祝楼主的合作事宜一切顺利!
四、我是一个在一家企业机关办公室工作的年轻职员，请问我该如何逐步培养、锻炼和提高自己的管理能力？
想要经营自我、快速提升个人竞争优势，就必须意识到，经营自我就是发展自我的职业生涯。在管理人的过程中，它需要借助沟通的技巧，化解不同的见解与意见，建立共识，当共识产生后，这份事业的魅力自然就会展现。以“反败为胜”闻名的艾科卡先生，原本个性内向、拘谨而畏缩，后来他痛下决心，接受专家彻底的改造与训练，摇身一变成为极具说服力、善沟通、肯负责、有决断力的人。由此可见，良好的沟通能力与人际关系的培养，并非全是与生俱来的。
在经营“人”的事业中，我们绝对有机会学习沟通技巧，因此要把握任何一次学习的机会。机会愈多，成功的概率就愈大。以下提供几个有效沟通的行为法则：
一、自信的态度
一般经营事业相当成功的人士，他们不随波逐流或唯唯诺诺，有自己的想法与作风，但却很少对别人吼叫、谩骂，甚至连争辩都极为罕见。他们对自己了解相当清楚，并且肯定自己，他们的共同点是自信，日子过得很开心，有自信的人常常是最会沟通的人。
二、体谅他人的行为
这其中包含“体谅对方”与“表达自我”两方面。一位张姓的企业家说道：所谓体谅是指设身处地为别人着想，并且体会对方的感受与需要，在经营“人”的事业过程中，当我们想对他人表示体谅与关心，惟有我们自己设身处地为对着想。由于我们的了解与尊重，对方也相对体谅你的立场与好意，因而做出积极而合适的回应。
三、适当地提示对方
产生矛盾与误会的原因，如果出自于对方的健忘，我们的提示正可使对方信守承诺；反之若是对方有意食言，提示就代表我们并未忘记事情，并且希望对方信守诺言。
例如：我们邀请朋友参加我们的聚会，于聚会前，你必须再次电话确认时间及地点，提示你的朋友，我们并未忘记并且重视此次约会；若是诺言确定，我们可再一次重复地告诉对方，自己是如此重视此次约会，并且希望维持原有的约定。
四、有效地直接告诉对方
一位知名的谈判专家分享他成功的谈判经验时说道：“我在各个国际商谈是场合中，时常会以‘我觉得’（说出自己的感受）、‘我希望’（说出自己的要求或期望）为开端，结果常会令人极为满意。
其实这种行为是直言无讳地告诉对方我们的要求与感受，若能有效地直接告诉你所想要表达的对象，将会有效帮助我们建立良好的人际网络。但要切记“三不谈”：时间不恰当不谈；气氛不恰当不谈；对象不恰当不谈。
五、善用询问与倾听
询问与倾听的行为，是用来控制自己，让自己不要为了维护权力而侵犯他人。尤其是在对方行为退缩，默不作声或欲言又止的时候，可用询问行为引出对方真正的想法，了解对方的立场以及对方的需求、愿望、意见与感受，并且运用积极倾听的方式，来诱导对方发表意见，进而对自己产生好感。
一位优秀的沟通好手，绝对善于询问以及积极倾听他人的意见与感受。在许多人与人接触以及沟通的机会里，如果我们能随时随地仔细观察并且重视他人情绪上的表现，慢慢就可以清楚了解他人的想法及感受，进而加以引导激励。
一个人的成功，20%靠专业知识，40%靠人际关系，另外40%需要观察力的帮助，因此为了提升我们个人的竞争力，获得成功，就必须不断地运用有效的沟通方式和技巧，随时有效地与“人”接触沟通，只有这样，才有可能使你事业成功。